近日，一份名为《金融圈手撕老板第一人》的曝光材料在网上传开。来自财通资管的一名研究员称，公司投资总监管理的FOF产品业绩倒数，且投资总监多次合规考试都失败，最后把系统账号交给别人替考。此外，该研究员还对研究部门的高频会议、投研风气等提出质疑。

　　来源：《金融圈手撕老板第一人》

　　对此，财通资管发表声明称，近日，公司员工边某某在微信朋友圈、微信聊天群等公众平台发布针对公司与相关员工的不实信息，严重侵害公司及相关员工的声誉及合法权益。

　　财通资管称，今年以来，边某某多次违反公司管理规定，包括旷工（含整日不在工位），虚假考勤、在部门群公然拒绝参加投研例会、多次穿着吊带衫上班违反公司着装管理规定等。部门负责人、人力资源部与其进行了多次提醒谈话，边某某均明确表示抗拒，并于7月13日通过微信朋友圈发布不实言论，歪曲编造事实，攻击公司及相关员工。

　　财通资管表示，因边某某父母反馈其情绪激动且存在过激行为可能，公司出于最大善意，在其发布不实言论后保持克制，多次尝试联系其本人、争取积极沟通解决问题，但均被其拒绝。边某某随即向公司提交病假申请，后续未再来公司上班。在收到边某某病假申请及病假单后，公司准予其休假，并第一时间表达慰问关怀。7月16日，公司管理人员与边某某家人在上海现场沟通，安抚其家人情绪，表达公司希望保护员工身心安全的态度。但边某某不仅未采取举措降低影响，反而进一步歪曲事实，于7月17日继续在微信聊天群散播不实言论。

　　财通资管称，7月25日，边某某再次向公司提交病假申请及新的病假单。因对病假单开具频次存在疑问，公司与相关医院进行核实后发现，边某某向公司提交的全部病假证明文件均系伪造，该行为已涉嫌违法，性质极其恶劣。

　　来源：财通资管声明

　　财通资管称，7月29日，边某某通过微信群散播不实言论，编造谣言，侵犯及泄露公司员工隐私信息，再次践踏法律底线，性质极其恶劣。同时，公司发现边某某在工位上私自安装监控摄像头，持续严重侵害公司和其他员工的合法权利及隐私、商业秘密。

　　财通资管表示，公司及相关员工均已报警，要求边某某停止对公司及相关员工合法权益的侵害，承担相应的法律责任。对于恶意散布谣言、损害本公司及员工声誉和正常市场秩序的传谣者，公司保留追究其相关法律责任的权利。

　　截至二季度末股票的条件，财通资管资产管理规模为1239.28亿元，与去年年末的1138.52亿元相比，规模有所增长。目前，财通资管管理138只基金，基金经理人数22人。